Coaching und Nutzen

Die Qualität von Coaching ist abhängig von Coaches mit Erfahrung und nützlichen Methoden

Coachees beurteilen das Coaching anhand der effektiv erbrachten Hilfeleistung des Coaches. Das aktive Zuhören verbunden mit den lösungsorientierten Fragestellungen, fördert die Reflexionsfähigkeit für die Auswertung gemachter Erfahrungen, um die Selbstverantwortung tragen zu wollen. Verhaltensmusterveränderungen werden dabei so angesprochen, dass der Coachee den Sinn über die Selbstwahrnehmung seiner Wirkung erkennen kann. Mit der positiven Haltung zum Thema gelingt die Verbindung der Selbstverantwortung zur Selbststeuerung. In der Evaluationsphase ist die persönliche Entwicklung immer höher gewichtet als der geforderte Output.

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